September/oktober 2010 Utgave

En Malpractice Forsikring Primer
Av Christina Reardon, MSW
Sosialt Arbeid I Dag
Vol. 10 No. 5 P. 22

ikke få panikk. Shopping for malpractice forsikring kan ikke være så vanskelig som du tror. Her er noen tips fra flere eksperter. Forsikring Er et faktum i livet: Helseforsikring bidrar til å betale regningene som oppstår under en medisinsk nødsituasjon. Bilforsikring hjelper deg med å komme tilbake på veien etter en ulykke. Huseiere forsikring gir deg fred i sinnet at dine eiendeler kan erstattes i tilfelle brann eller innbrudd.

men er du tilstrekkelig beskytte din karriere som sosialarbeider? Selv om sosialarbeidere sjelden tiltrekker seg oppsiktsvekkende søksmål, eksisterer risikoen for økonomisk og profesjonell ruin fortsatt. Den beste beskyttelsen kan være å kjøpe malpractice dekning. «Nesten alle sosialarbeidere bør vurdere dekning, inkludert de som kanskje ikke tror de trenger det,» sier Frederic G. Reamer, PhD, professor Ved Rhode Island College School Of Social Work. «Merkelige ting skjer. Lyn kan streike.»

den gode nyheten er at malpractice dekning er relativt rimelig. Den dårlige nyheten er at å tenke på forsikring – enn si å handle for det – kan virke som en kjedelig oppgave. Men det finnes måter å gjøre prosessen gå mer jevnt. Følgende tips er utarbeidet fra informasjon fra Reamer og flere andre observatører av malpractice markedet.Tips 1: Vurdere Om Du Trenger Dekning En stor feil folk gjør når shopping for malpractice dekning er forutsatt at de ikke trenger det. Det finnes mange andre typer sosialarbeidere enn de i privat praksis som kan dra nytte av dekning, Sier Reamer. for eksempel tror sosialarbeidere ansatt i byråer ofte at de er dekket av deres byråers politikk. Det kan være sant-til et punkt. Slik dekning er der for å beskytte byrået, og en sosialarbeiders interesser kan falle av veikant når byrået står overfor rettslige skritt, sier Tony Benedetto, konserndirektør FOR NASW Assurance Services, Inc., et datterselskap Av National Association Of Social Workers.

«Du vet aldri hvor et søksmål kan føre,» sier han. «Du bør ha din egen dekning for å sikre at dine individuelle interesser er beskyttet.»Sosialarbeidere i fare for å bli stevnet som en del av varetektskamp, arbeidstakers kompensasjonssaker eller andre rettssaker, og de som gir konsultasjon eller tilsyn, bør også vurdere forsikring, Sier Reamer. Studenter i felt plasseringer og lærere ved skoler i sosialt arbeid bør sørge for at de har tilstrekkelig dekning, også.»det er viktig å ha både en paraply og en regnfrakk,» Sier Reamer.

Tips 2: Tenk På Hvor Mye Dekning Du trenger
Malpractice dekning kommer med to ansvarsgrenser. Grensen per krav er den maksimale dekningen du vil ha for et enkelt krav. Den samlede grensen er den maksimale dekningen du har for alle krav som dekkes av polisen. Sosialarbeidere som arbeider med administrerte omsorgsorganisasjoner og andre tredjepartsbetalere, er vanligvis pålagt å ha en policy med dekning på minst $ 1 million per krav og $ 3 millioner samlet, sier Margaret Bogie, en lisensiert forsikringsmegler og konsulent basert I Chantilly, VA. Dette er tilstrekkelig dekning for de fleste sosialarbeidere, og tilbydere anses lavere risiko eller som er dekket under et byrå politikk kan være i stand til å komme forbi med enda mindre dekning, Bogie sier.Tips 3: Vet Forskjellene Mellom Krav-Laget og Forekomst Dekning
det finnes to typer dekning tilgjengelig for sosialarbeidere og andre psykiske helsepersonell: krav-laget og forekomst. En krav-laget politikk vil gi dekning for påståtte handlinger som oppstår i løpet av den tiden politikken er i kraft så lenge politikken er fortsatt i kraft når kravet er gjort. Prisingen for en slik politikk er trappet, betyr den årlige premien er dypt diskontert først og vil gå opp hvert år i flere år til et punkt der politikken når modenhet og priser nivå av. En forekomst politikk vil gi permanent dekning for krav knyttet til tiltak i løpet av politikken perioden.

Hvilken type dekning er best? Hver har sine fordeler og ulemper. Den langsiktige beskyttelsen fra forekomstpolitikken er god fordi mange krav kommer flere år etter den påståtte forseelsen. Derimot, krav-laget politikk er billigere; kostnaden for en slik politikk når den modnes, er vanligvis omtrent 80% av den årlige premien for en forekomstpolitikk, Sier Bogie. Hun anbefaler å kjøpe hale dekning hvis du velger en krav-laget politikk og senere bestemmer seg for ikke å fornye den. Tail dekning vil fortsette å dekke krav for handlinger som skjer i politikken perioden.

hvis du deler plass eller arbeider med andre leverandører, kan det være lurt å se på en gruppepolicy. En slik politikk kan være mer økonomisk, men det kan komme med restriksjoner som du ikke vil, Bogie sier. En gruppepolicy kan for eksempel ikke dekke deg når du arbeider utenfor gruppeinnstillingen. Hvis du velger en gruppepolicy, Anbefaler Bogie å se etter en som tilbyr ugyldighet av grenser. Det betyr at hver person som omfattes av politikken har separate ansvarsgrenser, ikke delte.Tips 4: Undersøk Stabiliteten Til Hver Transportør Du Vurderer Du ikke vil bli sittende fast overfor et krav om at forsikringsselskapet ditt ikke kan betale. Derfor er det viktig å undersøke forsikringsselskapets økonomiske styrke før du kjøper en policy, Sier Benedetto. Du kan gjøre det ved å håndtere bare med bærere med » A » karakterer fra en organisasjon som A. M. Best. Å lete etter slike vurderinger vil bidra til å sikre at en transportør har tilstrekkelige ressurser til å betale krav og store nok reserver for å overleve et utslett av krav.
Historisk stabilitet er også viktig. Et forsikringsselskap med en bevist track record er mer sannsynlig å holde seg fast og ha det perspektivet som trengs for å vær storm i markedet, Sier Reamer.

«Du vil ikke ta sjanser,» sier han. «Du vil ha et anerkjent selskap som har en god obligasjonsvurdering, en lang historie, og det kommer til å være i ditt hjørne hvis det verste skjer.Tips 5: Se på «Klokkene Og Fløyter» Som Følger med En Policy Det er ikke en mengde selskaper som tilbyr malpractice forsikring for sosialarbeidere. BLANT organisasjonene som GJØR ER NASW Assurance Services, Healthcare Providers Service Organization, OG CPH & Associates. Disse og andre operatører prøver ofte å skille seg ved å tilby ekstra funksjoner med sine retningslinjer. Noen av disse statister kan hjelpe deg å velge en politikk over en annen.En spesielt viktig ekstra er lisensiering styret dekning, som vil bidra til å dekke dine juridiske utgifter i tilfelle du trenger å forsvare deg mot klager innlevert eller disiplinære tiltak tatt av et styre. Slike klager er mer vanlig enn søksmål, og din manglende evne til å ha råd til tilstrekkelig advokat kan koste lisens og omdømme, sier David Wolowitz, en advokat Med McLane, Graf, Raulerson & Middleton, et advokatfirma med kontorer I New Hampshire og Massachusetts.»Sosialarbeidere er ikke velstående mennesker, og jeg har sett folk gi opp sine lisenser i stedet for å bekjempe en klage fordi de ikke hadde råd til juridiske utgifter,» Sier Wolowitz. Bogie sier at andre ekstra funksjoner å vurdere inkluderer premissansvar, som dekker turer og fall som skjer i kontorlokalet ditt, og dekning for inntekt du mister mens du går på domstol og avsetninger. Mange operatører tilbyr premium rabatter for deltids utøvere, første-års utøvere, og andre møte visse kriterier. Det kan også være viktig å finne ut om en transportør gjør at du betaler premien din på en gang, kvartalsvis eller halvårlig.

og ikke glem kundeservice, Sier Benedetto. Se på hvor lett eller vanskelig det er å betale premier, fornye politikk, og kontakte selskapet med spørsmål. Tips 6: Ikke Få Panikk For noen sosialarbeidere, selv tanken på å handle for malpractice forsikring påkaller angst om søksmål, rettssaker og store utbetalinger. Likevel er sannheten at sosialarbeidere har relativt lav risiko for å bli saksøkt.»bare ikke bli saksøkt veldig mye og er mindre sannsynlig å tiltrekke seg søksmål,» Sier Bogie. «Jeg har bare ikke sett noen store skadepremier med sosialarbeidere.»Sosialarbeidere anses å ha lavere risiko enn andre psykiske helsepersonell som psykologer fordi sosialarbeidere er mer sannsynlig å være engasjert i områder som barnevern og saksbehandling, og bare noen sosialarbeidere jobber regelmessig med selvmord eller andre høyrisikoklienter, Sier Bogie. I tillegg reduserer det faktum at sosialarbeidere ikke kan foreskrive medisiner risikoen for søksmål.Fordi sosialarbeidere har relativt lav risiko for juridiske problemer, er det økonomisk fornuftig å se etter en malpractice-politikk som dekker det meste eller bare sosialarbeidere, Sier Benedetto.

«prisen din vil gjenspeile gruppen som blir dekket,» sier han. «Og hvis du er i en gruppe med utøvere som regnes som høyere risiko, vil prisene til slutt gjenspeile det.»

Tips 7: Hold Deg Ut Av Trøbbel
den beste måten å bekjempe søksmål eller disiplinære tiltak fra lisensiering styrene er å sørge for at de ikke skjer. Sosialarbeidere må erkjenne at etikk brudd som kan få dem i trøbbel gå utover seksuelle relasjoner med kunder og andre grense brudd, Reamer sier. Problemer kan også oppstå over problemer så varierte som forvaltning av konfidensiell informasjon, avslutte tjenester, ikke rapportere misbruk til beskyttende tjenester, og ved hjelp av uortodokse behandlingsmetoder.Videreutdanningskrav kan gi sosialarbeidere gode muligheter til å lære mer om etiske problemstillinger og hvordan de skal håndtere risikoen, og forsikringsselskapene tilbyr ofte premiekreditter for sosialarbeidere som utnytter disse mulighetene. Det faktum at de fleste stater krever etikkkurs som en del av deres videreutdanningskrav, og At Rådet for Sosialarbeidsutdanning har krevd mer etikkutdanning i skolene i sosialt arbeid, er oppmuntrende tegn, Sier Reamer.

» Den mer ambisiøse tilnærmingen, føler jeg, bærer litt frukt,» sier han.Christina Reardon, MSW, er frilansskribent basert I Harrisburg, PA.En Ukjent Trussel Mange sosialarbeidere kjøper malpractice forsikring for å beskytte seg mot søksmål, men å bli saksøkt kan ikke være deres største bekymring. Sosialarbeidere er mer sannsynlig å møte disiplinære tiltak fra lisensstyrene, ifølge observatører. Og klager innlevert mot sosialarbeidere krever samme alvorlige respons som søksmål på grunn av karriere skade klager kan påføre.»Beskyttelse av en lisens bør være et ganske stort problem for de fleste sosialarbeidere,» sier Dwight J. Hymans, ACSW, LCSW, styremedlem for Association Of Social Work Boards (ASWB). «Det er deres levebrød.»ASWB samler inn data om disiplinære tiltak fra sosialt arbeid i 49 stater, Washington, DC og DE Amerikanske Jomfruøyene. Og antall disiplinære tiltak rapportert har steget jevnt de siste to tiårene, Hymans sier.Men økningen betyr ikke nødvendigvis at sosialarbeidere opptrer mer uprofesjonelt enn tidligere. Sterkere regulering av sosialt arbeid og den relative enkel innlevering klager er mer sannsynlig gjerningsmannen, Hymans sier. «Som folk blir klar over det faktum at sosialarbeidere er lisensiert og regulert, jo mer sannsynlig er de å sende inn klager,» sier han. «Og klager kan ofte bli arkivert på nettet .»

når en klage er mottatt, en lisensiering styret vil avgjøre om det er grunn til å undersøke. Resultatene av den undersøkelsen kan føre til ulike disiplinære tiltak, inkludert å sende advarselsbrev, arrangere samtykkeavtaler eller ringe formelle høringer. Det er en god ide for sosialarbeidere å søke juridisk representasjon under disse sakene, sier Frederic G. Reamer, PhD, professor Ved Rhode Island College School Of Social Work. Derfor er det så viktig for sosialarbeidere å sikre at de har malpractice forsikring som dekker slike juridiske utgifter, sier han.

«Du vil ikke på egen hånd. Det du vil ha rett ved siden av deg, holder hånden din så å si, er en advokat, » sier han. «En advokat er ikke fri.»

det er mange alternativer for sosialarbeidere som søker advokater til å forsvare dem fra lisensiering styret klager, sier David Wolowitz, en advokat Med McLane, Graf, Raulerson & Middleton. Malpractice forsikringsselskaper noen ganger kan gi lister over advokater de arbeider med regelmessig. En annen tilnærming er å søke anbefalinger fra andre sosialarbeidere, fra lokale kapitler I National Association Of Social Workers, eller fra andre profesjonelle organisasjoner.

«Når du har navn, er det viktig å shoppe rundt,» Sier Wolowitz. «På et minimum, møte med minst to personer . Du må sørge for at personen er riktig passform for deg.»

– CR