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직장예절:21Dos and Don’ts 의 직장

이 게시물이 원래에 의해 작성된 클래스의 2012 알루미늄 미셸 Richinick,누가 이제는 고위에 대한 기자 Law360.com. 그것은 이후 업데이트되었습에 대한 명확하고 스타일입니다.

사무실이나 다른 전문적인 환경에서 일하는 것에 관해서는 에티켓이 중요합니다. 당신이 어떻게 현재 자신의 상호 작용으로 주위 사람들—는지 동료,감독자 또는 직접적인 보고서를 구사합니다 당신이 누구로 사람의 구성원으로 팀과에 직접 영향을 미칠 수 있습의 궤적 경력이 있습니다.

저는 2012 년 5 월 노스 이스턴이 시작된 이래로 대학원 이후의 삶의 기간 동안 뉴욕시에서 일해 왔습니다. 그러나 저는 2008 년 12 월부터 첫 번째 협동 조합에서 일하기 시작한 이래로 직업 세계에 대해 실제로 배우고 있습니다.

에서 그 시간을 통해,시험,오류가 및 관찰,내가에 대해 많은 것을 알게 되었습니다 어떤 작품에서 작업 공간뿐만 아니라 무엇을 하지 않습니다.

기 때문에 티켓은 그렇게 중요한 직업적인 성공을 공유하고 싶 유용한 팁을 다른 졸업생로 사용할 수 있는 그들은 입력하기 시작하는 전문 인력,지의 일부로서 인턴쉽,co-op,또는 대학원 생명이다. 나는 몇 명의 친구(대부분은 동료 허스키)와 동료를 폴링 했으며 이것은 우리의 조언을 편집 한 것입니다.

직장 에티켓:Don’ts

현실을 직시하자: 전문 직장으로 당신과 함께 가져 오지 말아야 할 특정 행동과 행동이 있습니다. 그렇게하면 경력에 큰 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 그러나 많은 개인에게 적절한 직장 에티켓은 생각만큼 직관적으로 오지 않습니다. 아래는 사무실 생활의 가장 큰주의 사항 중 일부입니다.

이메일 체인에”모두 회신”하지 마십시오.

이메일에 응답 할 때”답장”과”모두 답장”을 치는 것의 차이점과 반향을 이해하십시오. 초기 이메일을받은 모든 당사자가 귀하의 회신에 포함될 필요가 있는지 여부를 신중하게 고려하십시오. 또한,”회신 모든,”당신은 자신을 찾을 수 있습니다 당황으로 조직 전체에 읽어보는 것만을 의미하는 공유되는 하나 또는 두 개의 다른 사람입니다.

지 않을 때에는,항상 당신의 일부를 계속 이메일 및 기타 통신하는 데 사용됩니다. 일반적으로 치료하신 이메일로 전문가의 양식을 통과하는지 확인한 정보를 공유에 대한 적절한 시간,장소,사람들이 참여합니다.

책상에서 개인적인 대화를하지 마십시오. 직장에있을 때 개인 또는 개인 전화 대화를해야하는 경우 다른 사람들이 당신을들을 수있는 책상에서 대화를하지 않으려 고합니다. 많은 사업장 회의실 사용할 수 있는 전화,그렇지 않으면 될 수 있습하는 것이 좋습니다.

는 개인적인 대화에서 당신의 책상이 될 수 있습을 동료 근처에 당신을 열 수 있습니다 당신에 대한 험담하는 사람”을 떠날 수 없는 그들의 개인 집에서 생활”—는 좋지 않습에 대한 전문적인 이미지입니다.

당신의 감정을 사무실로 가져 오지 마십시오.

직장에 도착하면 개인적인 감정을 문에 두는 것이 가장 좋습니다. 당신의 책상 이웃은 주말부터 당신의 흐느껴 울기 이야기를 듣고 싶지 않습니다. 정말 수 없는 경우에 초점을 작업하기 때문에 뭔가 일어났다,그것은 아마도 더 나은 아이디어를 일부의 개인 시간을 처리하는 감정이다. 나는 경우가 직장에서의 괴롭히,당신에게 도달하는 인적 자원부 또는 감독을 문제를 해결하지 않도록 방해 작동합니다.질문하는 것을 두려워하지 마십시오.

묻는 질문에 상관없이 얼마나 어리석은 그들이 보일 수 있습니다—당신을 도움이 될 것입을 명확히 기대를 피하기 잘못을 완료하는 전체 프로젝트를 실현하기 위해 당신은 그것의 모든 잘못입니다. 과신보다 더 나쁜 것은 거의 없습니다—특히 경험이나 기술로 실제로 백업되지 않은 경우. 그래서 가서 질문을하고 진정으로 대답을 들어야합니다.

동료 동료 또는 상사에 대해 험담하지 마십시오.

험담은 사무실 업무의 추기경 죄 중 하나입니다:그냥하지 마십시오. 여부를 당신을 유혹에 대해 험담 당신의 상사,동료,또는 회사 전체적으로,당신이 아프지만 사람이 자신을될 수 있습니다.

험담을 묘사 할 수 있습니다 당신은 사람으로 신뢰할 수 없는 사람이 나지 않는 팀 플레이어지 않을 것이다,당신의 전문적인 목표입니다. 그것은 또한 가십의 대상으로 돌아 오면 정식으로 해로울 수 있습니다.

직장 이메일에 이모티콘이나 여러 느낌표(있는 경우)를 사용하지 마십시오.

면책 조항:이 조언은 직장의 특성에 달려 있습니다. 일부 직장에서는 이모티콘과 편안한 대화를 받아 들일 수 있으며,다른 직장에서는 항상 수준의 형식을 기대할 수 있습니다. 관계없이,당신의 커뮤니케이션을 만들 때인지하고 의도적이어야합니다. 업 이메일할 필요가 없 모든 심각한 모든 시간,하지만 당신이 원하는 감각을 유지하고의 전문성 그래서 다른 사람이 참으로 유능한 전문가가는 당신이 있습니다.

의심 스러울 때는 상사가 얼마나 편안해 보일지에 관계없이 직장 이메일에서 항상 전문적으로 의사 소통하십시오. 직장에 약간의 시간을 할애 한 후에는 직장에서 적절하다고 판단되는 것에 대해 더 나은 생각을 갖게됩니다.

상사에게 다시 이야기하지 마십시오.

이 조언은 아마도 말없이 가야하지만 그럼에도 불구하고 중요한 것입니다. 당신과 당신의 상사 사이에 나이 차이가 많지 않더라도,당신은 그들에게 다시 이야기해서는 안됩니다. 항상 상사에게 존경을 표하고,비꼬거나 글 리브하지 않기 위해 당신의 역할을하십시오.

이것은 말할 수 없습니다 그들과 동의하지 않는 측면에 대한 작업의 프로젝트,또는 회사의 전략입니다. 당신은 항상 당신이 그들을 가지고 있다면 생각이나 우려를 공유 자유롭게 느껴야한다. 그러나 당신이 이것을하는 방식이 중요합니다.

바라건대,당신은 언젠가 경력 사다리를 올라갈 수있는 기회를 갖게 될 것입니다. 당신은 당신이 거기에 도착하는 것을 돕기 위해 당신의 구석에 당신의 상사를 갖고 싶을 것입니다.

직장 사회에서는 여전히 직장에 있다는 것을 잊지 마십시오.

회사 외출은 동료와 친목을 도모하고 9~5 명의 페르소나 밖에서 그들을 알 수있는 좋은 기회가 될 수 있습니다. 하지만 그것이 중요하다는 점을 잊지 않는 동안,당신은 자신을해야한다,당신은 여전히 중 office 동료 한 side-by-side 을 가진다. 술을 제공하는 경우 과용하지 않도록 특히주의하십시오. 모두가 왜 당신이 다음날”아프다”고했는지 알게 될 것입니다.긴장하지 말고 경계를 넘기지 마십시오.

직장에서,당신은 종종 당신이 자신을 제시하는 방법에 미세한 선을 걷고 자신을 찾을 수 있습니다. 정성을 다하길 원하지만 답답한 존재로 접하고 싶지는 않습니다; 당신이 원하는 나타나 자신감을,하지만 당신이 원하지 않는 범위를 넘어선다;당신은 표현하려는 귀하의 의견,그러나 당신이 그들을 계속해야 G-니다.

균형을 배우는 것은 당신의 부분에 시행 착오가 걸릴 것입니다,그러나 배우는 중요한 균형입니다.

우산을 잊지 마세요.

이 사람은 어리석은 것처럼 들릴지 모르지만 직장에서도 인생의 모든 불만에 대비하는 것이 중요합니다. 하루 종일 젖은 옷에 앉아있는 것은 재미 있지 않습니다. 커피 뚜껑이 튀어 나오기 때문에 커피가 묻은 셔츠를 가지고 걸어 다니는 것은 재미 있지 않습니다. 점심에서 치아 사이에 시금치가 붙어있는 사람과 이야기하는 것은 재미 있지 않습니다.

유산,예비 신발,치과,심지어 변경의 셔츠에 데스크(또는 자동차의 트렁크)긴급할 수 있다.

직장 에티켓:Dos

일찍 도착하십시오.

거기에 몇 가지 일반적인 조언을 자주 주어진 새로운 노동자:당신이 원하기 전에 사무실에서 당신의 상사,숙박을 때까지 그 또는 그녀는 나뭇잎. 오전 8 시 1 분에 휴대 전화에 응답 한 것으로 기억 될 것입니다. 지각이 흔한 세계에서(특히 교통량이 모든 종류의 두통을 유발할 수있는 주요 도시에서). 반대로,당신은 또한 발견되는 경우 일관되게 표시 15 분 후에 다른 사람들—지에서 당신이 원하는 방식.

칸막이 외부의 사람들과 네트워크를하십시오.

물론 제 시간에 그리고 표준까지 작업을 완료하는 것이 중요합니다. 그러나 그것은 또한 기억하는 것이 중요 특권의 작업에서 당사 감사는 회의를 다른 사람들과 관심사를 공유할 수 있는 조언에서 자신의 과거 경험에 사용할 수 있는 작업. 그렇기 때문에 네트워킹 기회를 진지하게 받아들이는 것이 중요합니다. 잡는 커피 또는 점심 식사와 동료에 참석,행복한 시간 또는 다른 회사의 기능과 단순히 자신이 사용할 수 있는 아주 멀리 이동합니다.동료의 도움을 기꺼이 받아야합니다.

경우 하나의 동료들에 대한 도움을 요청합니 작업을 완료해야 합 일반적으로 말 그렇습니다—만큼 당신이 느낄 수 있는 현실적으로 도움을 하는 동안 그들을 또한 치는 자신의 마감. 이것은 눈에 띄고 자신의 지식과 기술을 보여줄 수있는 기회입니다. 그것은 또한을 만들 수 있는 기회이 친구 및 가지고 사람으로서는 당신이 당신에 결코 알지 못할 때도 편리합니다.

케이크를 가져 마십시오.

누가 먹는 것을 좋아하지 않습니까? 이 있는 경우 자유 시간 중 하나 밤,굽고 쿠키는 브라우 또는 기타 취급할 수 있는 정말 좋은 대한 동료—경우에 특히 당신을 축하 큰 승인을 통해 스트레스 기간입니다.

경우에 당신을 가지고 선택에서 취급하지만,그것을 이해하는 것이 중요 앞으로 시간 여부는 어떤의 동료들이 알레르기 또는 식이 제한과 같은 글루텐 무신경. 모두가 즐길 수있는 무언가를 가져 오는 것은 단지 훨씬 더 의미있는 제스처를 만들 것입니다.

적절한 개인 이메일 주소를 작성하십시오.

몇 시간 후 또는 주말에 동료와 의사 소통해야하는 것은 드문 일이 아닙니다. 많은 조직에서 직원들이 원격으로 업무용 이메일에 로그인 할 수 있지만 일부는 그렇지 않습니다. 그것은 당신이 동료 또는 상사에게 이메일을 보내야하는 경우에 전문 이메일 주소를 가지고 이러한 경우에 중요하다. “Foxychick123″은”firstname”과 같은 인상을 보내지 않을 것입니다.성”.

새 작업을 완료 할 수있는 기회에 점프 않습니다.

상사,상급자 또는 동료가 과거에 작업 한 적이없는 작업을 수행하도록 요청하면 긴장감을 느끼는 것이 당연합니다. 그러나 그 일을 거절 할 이유가 없습니다. 새로운 프로젝트를 수락하면 스킬 셋이 확장되고 라인 아래로 흥미 진진한 기회가 생길 수 있습니다.

당신은 그들이 당신의 능력에 자신감을 가지고 있기 때문에 선택되었을 가능성이 있습니다. 그냥 질문을하고,조언을 구하고,작업에 너무 수렁에 빠지기 전에 올바른 길을 가고 있는지 확인하십시오.

유연하게하십시오.

때때로,당신은 당신이 유연 할 것을 요구하는 프로젝트 나 이니셔티브를 위해 도청 될 것입니다. 라는 메시지가 표시될 수 있습하는 작업 이전 또는 이후 시간은 평소보다;라는 메시지가 표시될 수 있습 임무를 수행하는 작업을 하지 않을 수행하려고,또는지를 고용 할 수 있다. 올 수 있습니다 일인지 여부를 묻는 메시지가 표시되 일 휴가를하거나 다른 사람의 변화를 커버하거나 안내를 통해 프로젝트를 완료합니다.

그러나 그것은 결코 작동하는 재미가 휴일,주말,또는”다른 사람의 일을,”하는 것은 기꺼이 하는 펀치에 목록을 보여 줍니다 당신 회사의 가치와 역할이 심각하게는 도움이 될 것입니다 당신은 긴 실행합니다.

사무실을 위해 적절하게 옷을 입으십시오.

무엇이 적절한지를 구성하는 것은 직장의 특정 문화에 달려 있습니다. 그러나 특히 회사에서 새로운 역할을 처음 시작할 때 인상을주기 위해 옷을 입는 것이 항상 좋은 생각입니다. 하지 않는 경우에도 형식적인 드레스 코드를 저장,정상 작물,플립-플롭 및를 통해 최적화하기 위해 주말이 없는 너를 심각하게 가지고 갈 것이다면 당신은하지 않습니다.

을 확인하십시오 이어폰을 안전하게 연결되어 있는지를 귀하의 컴퓨터입니다.

당신은 이제까지 만들의 실수를 듣는 음악이나 비디오에 있는 동안 노트북,공공 장소에서만 실현하는 이어폰지 않은 연결되어 있고 주위의 모든 사람을 들을 수 있었다? 당황한 것에 대해 이야기하십시오.

나에게서 가져 가라:그것은 직장에서 더 당황 스러울뿐입니다. 당신의 동료는 당신의 2 개의 Chainz Pandora 역에서 스트리밍하는 가사를 듣고 싶지 않습니다.

열린 마음을 가지십시오.

당신이 새로운 일을하거나,관계를 구축하거나,경력을 발전 시키든,열린 마음을 유지하기 위해 최선을 다해야합니다. 어떤 것도 확실하게 알려져 있지 않으며,변화에 유연하고 개방적이라는 것은 장기적으로 만 당신을 도울 것입니다.

그리고 마지막으로…

미소를 입으십시오.

직장에 있다는 것에 대해 긍정적 인 태도를 취하면 직무 수행에 큰 영향을 미칩니다. 직장에서 행복하고 친절하며 친근하게 나타나는 것은 당신의 경력에 대한 경이로움을 줄 수 있습니다. 미소의 힘을 과소 평가하지 마십시오!

실수해도 괜찮아!

졸업 후 첫 직장으로 이사하거나 완전히 새로운 회사 나 업계로 경력을 바꿀 때 긴장되는 것은 이해할 수 있습니다. 그러나,그것은 또한 실수를해도 괜찮다는 것을 기억하는 것이 중요합니다;아무도 완벽하지 않습니다. 만큼 당신이 지속적으로 성장하고 배에서 그 실수를,그리고는 노력을 만들지 만들기 같은 실수를 미래에 동료들이 될 수 있습니다.

Michele Richinick 은 2012 년 5 월 northeastern 의 예술,미디어 및 디자인 대학을 저널리즘 학위로 졸업했습니다. 그녀는 지금에 대한 디지털 기자로 작동 MSNBC.com 뉴욕시에서. @Mrich1201 에서 그녀를 트윗하십시오.

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