door: Kolleen Harkson

testresultaten komen soms terug als negatief verdund of positief verdund. Laten we het eerst hebben over positief verdunnen. Wanneer een positief verdund geneesmiddel testresultaat terugkomt van een medical review officer (MRO), is de drugstest positief, zonder twijfel.

Het is het negatieve verdunde resultaat dat vragen voor werkgevers veroorzaakt. Eerst, laten we verdunning in urine begrijpen. Als een persoon drinkt een overmatige hoeveelheid vloeistoffen, hun urine kan worden verdund, wat betekent dat er meer water in het monster dan de werkelijke urine. Dit is iets gemeten in het laboratorium met creatinine niveaus en soortelijk gewicht. Normale humane urine bevat creatinine. Een verdund specimen is een urinemonster dat een creatinine van tussen 2mg/dL en 20 mg/dl en een soortelijk gewicht van 1.003 of minder heeft.

een monster met een creatinine lager dan 2 mg / dL wordt beschouwd als gesubstitueerde en niet als normale menselijke urine. Dit wordt gemeld door het lab als vervangen en wordt gemeld door de Medical Review Officer (MRO) aan de werkgever als een weigering om te testen. Kortom, de werknemer heeft vals gespeeld op de test en werd gepakt.

monster met creatininespiegels: 2 mg / dL tot 5 mg/dL

bij monsters met creatininespiegels gelijk aan of groter dan 2 mg/dL maar kleiner dan of gelijk aan 5 mg / dL, zal de MRO de werkgever opdracht geven de aanvrager of werknemer de test onmiddellijk opnieuw te laten uitvoeren. Dit is een verdachte situatie, maar geen overtreding. Voor DOT-tests moet deze tweede test direct worden geobserveerd. Voor niet-PUNTENTESTS worden directe waarnemingen niet aanbevolen. Zorg er altijd voor dat de werknemer of sollicitant zo min mogelijk van tevoren op de hoogte wordt gesteld dat hij of zij terug moet gaan naar de incassosite. Deze tweede test zal je officiële resultaat zijn.

monster met creatininespiegels-5 mg / dL tot 20 mg/dL

wanneer het laboratorium een monster als negatief rapporteert met creatininespiegels hoger dan 5 mg/dL maar lager dan of gelijk aan 20 mg/dL, rapporteert de MRO een monster als negatief verdund. In deze situatie, de werkgever heeft opties, en deze opties kunnen variëren voor verschillende soorten tests (bijvoorbeeld voeren hertests in pre-employment situaties, maar niet in willekeurige testsituaties). U moet uw medewerkers vooraf informeren over uw beslissingen over deze zaken. Typisch, de opties kunnen zijn voor bestaande werknemers versus aanvragers. De opties zijn om de negatieve verdund als negatief te accepteren of een hertest te vereisen, en in dit geval niet onder directe observatie.

voorgestelde Dot beleidstaal voor verdund

• indien de MRO aangeeft dat een herinnering plaatsvindt onder directe observatie (d.w.z. omdat de creatinineconcentratie van het monster gelijk was aan of groter was dan 2 mg/dL maar kleiner dan of gelijk aan 5 mg / dL), zal de firma dit onmiddellijk doen. Het falen van de werknemer of aanvrager om voor deze herinnering in te dienen wordt door de punt geclassificeerd als een weigering om te testen.
• anders (d.w.z. als de creatinineconcentratie van het negatief verdunde Monster hoger is dan 5 mg/dL), zal het bedrijf voor bestaande werknemers:accepteer het negatieve verdunde resultaat zoals het is, of eis dat de werknemer na onmiddellijke kennisgeving opnieuw test en wordt begeleid door een leidinggevende.
• Met betrekking tot een negatief verdund Monster (meer dan 5 mg/dL) bij een aanvrager zal de firma:
  1. het negatieve verdunde resultaat accepteren zoals het is, of
  2. van de aanvrager eisen dat hij binnen 24 uur opnieuw test en instructies aan de aanvrager verstrekt over hoe een verdund monster kan worden vermeden.

voorgestelde non-DOT beleidstaal voor verdund

• indien de MRO aangeeft dat een herinnering plaatsvindt (d.w.z. omdat de creatinineconcentratie van het monster gelijk was aan of groter was dan 2 mg/dL, maar kleiner dan of gelijk aan 5 mg / dL), zal het bedrijf dit onmiddellijk doen. Het falen van de werknemer of aanvrager om voor deze herinnering in te dienen is als een weigering om te testen. Directe observatie wordt niet aanbevolen voor een test zonder punt.
• anders (d.w.z. indien de creatinineconcentratie van het negatief verdunde Monster hoger is dan 5 mg/dL), zal het bedrijf voor bestaande werknemers:
  1. het negatief verdunde resultaat accepteren zoals het is, of
  2. de werknemer eisen voor een hertest na onmiddellijke kennisgeving en worden begeleid door een supervisor.
• Met betrekking tot een negatief verdund Monster (meer dan 5 mg/dL) bij een aanvrager zal de firma:
  1. het negatieve verdunde resultaat accepteren zoals het is, of
  2. van de aanvrager eisen dat hij binnen 24 uur opnieuw test en de aanvrager instructies verstrekt over hoe een verdund monster kan worden vermeden.

beste praktijken voor verdunde Monsters

• een positief verdund resultaat is altijd positief.
• een negatieve verdunning mag geen schending van het beleid zijn en mag niet leiden tot beëindiging van het dienstverband.
• indien STIPGEREGULEERD, volg dan altijd STIPREGELS.
• indien niet-DOT gereguleerd, volg dan altijd het Drugsvrije beleid van uw bedrijf.
• we raden geen directe waarneming aan voor een niet-PUNTTEST.
• negatieve verwatering in het bedrijfsbeleid aanpakken.
• het beleid kan verschillen voor het testen van kandidaten en voor het testen van werknemers.
• een supervisor die een werknemer of aanvrager voor het testen begeleidt, moet ervoor zorgen dat de werknemer of aanvrager vóór de tweede test geen grote hoeveelheid vloeistoffen verbruikt, zodat hij misschien een tweede verdund monster heeft.
• bij het testen van sollicitanten zal vaak in het beleid worden vermeld dat het aanbod van werk na een tweede verdund specimen zal worden ingetrokken.

hoe een verdund monster te vermijden

Het is altijd het beste om ‘ s ochtends eerst de urine in te nemen, omdat uw urine vers is en waarschijnlijk niet verdunt. Drink geen extra water omdat u bang bent dat u niet in staat bent om urine aan te maken bij de verzameling van de drugstest. Als u normaal drinkt grote hoeveelheden vloeistoffen, bezuinigen een beetje voordat u voor uw drugstest.

Het drinken van een overmatige hoeveelheid vloeistof voor een drugstest kan verdunning veroorzaken en dan moet u misschien terug gaan voor een andere drugstest. Je wilt dit vermijden.

als u op de verzamelplaats voor uw geneesmiddeltest moeite heeft met het leveren van de benodigde 45 mL urine, krijgt u de tijd om wat water te drinken en het opnieuw te proberen. We noemen dit een verlegen blaas. Er is een verlegen blaas proces waarbij u tot drie uur om uw specimen te verstrekken en u krijgt een maximum van 45 ounces water verspreid over de drie uur.