Nemzeti hosszú távú rokkantsági ellátások ügyvéd

Ön részt vesz a konfliktusban a munkáltató, a korábbi munkáltató, vagy a munkáltató biztosítója egy megtagadott hosszú távú rokkantsági ellátások követelés? Alkalmazottként betartotta a szabályokat. Elvárja, hogy a politikai feltételeket tiszteletben tartsák most, hogy hosszú távú fogyatékossággal szembesül egy betegség, baleset vagy krónikus állapot miatt, amely megakadályozza, hogy munkát végezzen, és megélhetést szerezzen.

mi, Alan C. Olson irodájában & munkatársaink a munkavállalói jogok ügyvédei, akik készen állnak arra, hogy segítséget nyújtsanak Önnek és megvédjék a hosszú távú rokkantsági kártérítési jogait. A Milwaukee terület diszkrimináció és zaklatás ügyvédek ingyenes kezdeti telefonos konzultációk Wisconsin alkalmazottak. Vegye fel velünk a kapcsolatot ezen a weboldalon keresztül, vagy hívja cégünket a 888-843-1261 vagy a 262-785-9606 telefonszámon.

Egyesült Államok fogyatékosság Ügyvédi

hosszú távú fogyatékosság (LTD) biztosítás célja, hogy megvédje a munkavállalókat abban az esetben válnak fogyatékkal nyugdíjba vonulás előtt. Sok LTD politikák kínálnak a munkáltatók részeként szabványos ellátások csomag, míg mások vásárolt közvetlenül a biztosítótársaságok. Sajnos a KFT biztosítók nem mindig fizetik ki azokat az ellátásokat, amelyekre a felperesek jogosultak.

At Alan C. Olson & Associates, ügyvédeink segítenek a fogyatékkal élők állni a biztosítótársaságok és harcolni jogtalan tagadása a hosszú távú rokkantsági ellátások. Sikeresen küzdöttünk a tagadás ellen számos nemzeti Biztosító, mint például a UnumProvident cégek, a Prudential, a Hartford, CAN, Liberty, MetLife, MIGNA, Reliance Standard stb.

képviseljük igénylők minden típusú LTD viták, beleértve azokat, amelyek:

• Tagadás, az előnyöket biztosítási kötvény alapján a munkáltatók által fizetett — szabályozza a Munkavállaló Nyugdíjas Jövedelem Biztonsági Törvény (ERISA)
• Tagadás szerinti ellátás privát biztosítások — nem-ERISA
• Tagadás szerinti ellátás hosszú távú rokkantsági politikák, mind a ERISA, mind a nem-ERISA azt állítja,

a Feltételek, mint például a krónikus fáradtság, lupus, fibromyalgia, krónikus fájdalom, valamint az immunrendszer zavara szindróma (CFIDS) lehet nehéz átjutni az előnyöket jelentkezési folyamat; a biztosítótársaságok nem szívesen fizetnek előnyöket olyan állapotért, amelyet nehéz bizonyítani a röntgensugarak, az MRI-k vagy más diagnosztikai tesztek objektív megállapításai révén. Alan C. Olson & Associates-nél olyan fogyatékosságokkal szembesülünk, amelyeket olyan állapotok okoznak, mint a krónikus fájdalom és a krónikus fáradtság. Ha olyan sérülést vagy állapotot szenved, amelyben a biztosító objektív bizonyítékok hiánya miatt megtagadta az előnyöket, tudjuk, hogyan segíthetünk abban, hogy megkapja a megérdemelt előnyöket.

Országos tagadott rokkantsági ügyvédek

Ha a hosszú távú rokkantsági ellátások iránti igényét megkérdőjelezhető okokból megtagadták, akkor a biztosítási rosszhiszeműség bizonyítékait fogjuk keresni, amelyek az összes követelés szisztematikus megtagadására utalhatnak, mind legitim, mind illegitim. Ha a biztosító elutasította az orvos diagnózisát, arra kényszerítette Önt, hogy egy biztosítóbarát orvoshoz forduljon, visszamenőleges hatállyal törölte a biztosítási fedezetet, vagy más módon rosszhiszeműen járt el az ERISA vagy nem ERISA követelés megtagadásában vagy késleltetésében, segíthetünk.

lehet harcolni tagadása ellátások nyerni, de szükség van egy ügyvéd a lehető leghamarabb, hogy segítsen a hosszú távú rokkantsági ügyben. Az ügyvéd kell tapasztalt peres rokkantsági jövedelem biztosítási igények, ha a biztosítási keresztül a munkáltató, hogy ügyvéd meg kell értenie, hogy ERISA hatások ilyen típusú szövetségi esetben.

lépjen kapcsolatba egy országos hosszú távú rokkantsági ellátások ügyvéd ma

alkalmazása előtt rokkantsági ellátások, igénylők kell szerezni egy teljes példányt a biztosítási kötvények, beleértve a meghatározása fogyatékosság szakasz, és vizsgálja felül gondosan, hogy bizonyos követeléseik megfelelnek a terv követelményeinek és meghatározásainak. Ossza meg ezt a meghatározást orvosával, hogy megfelelően leírhassa fogyatékosságát a követelés benyújtása előtt. Kérjük, vegye fel velünk a kapcsolatot még ma, hogy segítséget nyújtson a fogyatékosság iránti kérelemhez vagy a tagadással vagy megszüntetéssel kapcsolatos kérdésekhez. Segíthetünk.

• látogasson el LTD előnyök Blog látogatás GetMyLTDbenefits.com