Exemples d’intégration horizontale
L’intégration horizontale est la fusion de deux entreprises ou plus qui occupent des niveaux similaires dans la chaîne d’approvisionnement de production. Cependant, ils peuvent appartenir à la même industrie ou à des industries différentes. Le processus est également connu sous le nom d’intégration latérale et est à l’opposé de l’intégration verticale par laquelle les entreprises qui se trouvent à différents stades de la chaîne d’approvisionnement de production fusionnent.
Voici trois exemples d’intégration horizontale entreprise par des entreprises qui ont cherché à renforcer leurs positions sur le marché et à améliorer leur stade de production ou de distribution.
Principaux points à retenir
- La fusion de deux sociétés à des niveaux similaires dans la chaîne d’approvisionnement de production est connue sous le nom d’intégration horizontale.
- L’opération permet aux entreprises d’accroître leurs parts de marché et de réduire leurs coûts grâce à des synergies.
- Ces intégrations peuvent inclure des entreprises de différents secteurs, mais elles sont à l’opposé des intégrations verticales, qui incluent des entreprises à différents stades de production.Instagram Instagram Facebook Facebook et Instagram l’un des exemples les plus définitifs d’intégration horizontale a été l’acquisition d’Instagram par Facebook en 2012 pour un montant rapporté de 1 milliard de dollars. Facebook Instagram et Facebook opéraient tous deux dans le même secteur (médias sociaux) et partageaient des étapes de production similaires dans leurs services de partage de photos. Facebook a cherché Instagram à renforcer sa position dans l’espace de partage social et a vu dans l’acquisition d’Instagram une opportunité d’accroître sa part de marché, de réduire la concurrence et d’accéder à de nouveaux publics. Facebook a réalisé tout cela grâce à son acquisition. Instagram Facebook appartient désormais à Facebook, mais fonctionne toujours de manière indépendante en tant que sa propre plate-forme de médias sociaux.
100 milliards de dollars
La valeur estimée d’Instagram en 2018 par Bloomberg. Instagram Facebook a été véritablement historique avec un rendement de 100% en un peu plus de six ans.
Disney-Pixar
Un autre exemple notable d’intégration horizontale a été l’acquisition de Pixar Animation Studios par Walt Disney Company pour 7,4 milliards de dollars en 2006. Disney a commencé comme un studio d’animation qui ciblait les familles et les enfants. Cependant, le géant du divertissement faisait face à la saturation du marché avec ses opérations actuelles ainsi qu’à la stagnation créative.
Pixar fonctionnait dans le même espace d’animation que Disney, mais ses films d’animation (numériques) utilisaient une technologie de pointe et une vision innovante. L’accord est maintenant largement considéré comme ayant littéralement et au sens figuré réanimé Disney, élargi sa part de marché et augmenté ses bénéfices.
Exxon Mobil
La fusion en 1998 de deux grandes compagnies pétrolières, Exxon et Mobil, était la plus importante de l’histoire de l’entreprise à l’époque. L’intégration a combiné les première et deuxième plus grandes sociétés énergétiques des États-Unis.
Officiellement, Exxon a acheté Mobil pour 75,3 milliards de dollars, et l’achat a permis à Exxon d’accéder aux stations-service de Mobile ainsi qu’à ses réserves de produits. Grâce à la mise en commun des ressources, à l’efficacité accrue des opérations et à la rationalisation des procédures, ExxonMobil est aujourd’hui l’une des plus grandes compagnies pétrolières au monde. Le Daily Records le classe au troisième rang en termes de production en 2019, tandis que Oil&GasIQ, une plate-forme de leadership éclairé pour les professionnels du secteur des hydrocarbures, a cité Exxon au quatrième rang en termes de production en 2018.
L’intégration horizontale peut permettre aux entreprises d’étendre rapidement leur portée et leur expertise tout en réduisant les coûts.
Pourquoi L’intégration horizontale est importante
Lorsqu’elle est mise en œuvre correctement, l’intégration horizontale peut augmenter la part de marché et la puissance de deux entreprises. Les entreprises peuvent fusionner des synergies, des gammes de produits et pénétrer de nouveaux marchés.
L’intégration horizontale réduit également le niveau de concurrence sur le marché tout en augmentant les revenus des participants qui, autrement, n’auraient peut-être pas prévalu de manière indépendante dans un environnement de marché féroce. Grâce à l’intégration, les parties concernées peuvent partager leurs connaissances institutionnelles tout en réduisant les dépenses.
Les fusions fondées sur l’intégration horizontale font l’objet d’un examen minutieux car elles peuvent souvent aboutir à un monopole où une entreprise domine le marché.
Le résultat net
Les exemples montrent que, dans de nombreux cas, l’intégration horizontale est payante car les acteurs concernés peuvent élargir leur portée et éliminer les concurrents les plus faibles. Les entreprises peuvent acquérir des connaissances institutionnelles, une expertise et des forces qui peuvent leur manquer d’une autre entreprise. En fin de compte, l’intégration des entreprises réduit leurs coûts tout en augmentant leurs revenus.