zraněného pracovníka v Chicagu mi volal s velmi obecnou otázku. Zeptala se, jaké zákony potřebuji vědět. Řekl jsem jí, že je to příliš vágní, protože to, co bych jí doporučil, by bylo založeno na jejích případových skutečnostech. Nemusí se starat o výhody TTD, například pokud jí nechybí čas v práci.

Když hovor skončil, myslel jsem, že to bude dobrý nápad pro zvýraznění zákony a tipy týkající se vašeho IL práci věrnostních výhod, které si myslím, že každý by měl vědět. Takže v žádném konkrétním pořadí, zde jsou některé věci, které potřebujete vědět, pokud jste byli zraněni při práci v Illinois:

1. Váš zaměstnavatel nebo pojišťovna má právo na lékařské záznamy týkající se vašeho zranění, ale ne vaše celoživotní anamnéza.

2. Pokud vás požádají o nahrané prohlášení, měli byste odmítnout. To vám nemůže pomoci, a pokud říkají, že budete mít pouze výhody, pokud dáte jeden lžou.

3. Poté, co jste v práci zraněni a nemůžete pracovat, máte nárok na 2/3 průměrné týdenní mzdy bez daně. Dostanete zaplaceno na základě kalendářních dnů zmeškaných, nikoli skutečných pracovních dnů zmeškaných. Pokud jste tedy od pondělí od prvního do pondělí 22., dlužíte 21 dny výhod, i když jste měli pracovat pouze 15 dny během této doby.

4. Podle zákona Illinois, nejen, že pojišťovna nesmí bez vašeho svolení mluvit se svým lékařem, a jakékoli informace, které při tom získají, mohou být vyloučeny ze soudu.

5. 100% vašich lékařských účtů má být zaplaceno za cokoli souvisejícího a přiměřeného. Žádné spoluúčasti, žádné výdaje z kapsy.

6. Neexistuje žádná bolest a utrpení platby podle zákona Illinois work comp.

7. Tyto případy nejsou soudní spory. Jsou to nároky na dávky.

8. Je nezákonné někoho vyhodit za sledování pracovního případu.

9. Je legální, aby vás pojišťovna sledovala, prováděla dohled atd.

10. Mohou vás poslat k lékaři podle svého výběru na jednorázovou zkoušku,ale musíte zaplatit cestovní výdaje na zkoušku az ní.

11. Peníze, které obdržíte z pracovního úrazu, jsou osvobozeny od daně.

12. Netrvá to roky, než se dostaneme k soudu navzdory tomu, co říkají někteří právníci.

13. Právník poplatky nesmí překročit 20% osídlení (pokud se ti udělat nabídku, než si najmout právníka) a v některých případech to končí tím méně, když řešení je v šesti číslech.

14. Ze zákona máte nejméně tři roky od data nehody na podání případu, ale z mnoha strategických důvodů byste to měli co nejdříve.

15. Musíte říct svému zaměstnavateli, že jste byli zraněni v práci do 45 dnů od toho, co se děje, ale znovu by to mělo udělat co nejdříve.

16. Pokud jste byli zraněni v Illinois, můžete případ podat zde bez ohledu na to, odkud společnost sídlí.

17. Nárok na pracovní výhody začíná ve chvíli, kdy začnete pracovat.

18. Zaměstnavatel vás nemůže nutit, abyste se vzdali svých nároků na pracovní poměr ani na základě dohody o odstupném.

19. Jakmile vyřešíte svůj případ, nemůžete jej znovu otevřít.

to je 19 tipů, které se zdají být dobrým číslem pro rok 2019. Ale pokud máte nějaké otázky, zavolejte nám kdykoliv na 312-346-5578 nebo vyplňte náš kontaktní formulář a my vám zavoláme.